Serán causantes los hijos nacidos o adoptados por parto o adopción múltiples, siempre que:

• El número de nacidos o adoptados sea igual o superior a dos. A estos efectos:

• Se entiende como nacido el feto que tuviere figura humana y viviere 24 horas enteramente desprendido del seno materno (art. 30 del Código Civil).

• Si alguno de los hijos estuviera afectado por una minusvalía igual o superior al 33%, computará el doble.  

• El nacimiento o la formalización de la adopción se haya producido en España. A estos efectos, se reputará producido en España el nacimiento o la adopción que tenga lugar en el extranjero cuando se acredite que el hijo se ha integrado de manera inmediata en un núcleo familiar con residencia en territorio español. 

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Beneficiarios

Las personas que reúnan los siguientes requisitos:

• Residir legalmente en territorio español. Se considerará cumplida esta condición en el supuesto de trabajadores trasladados por su empresa fuera del territorio español, que se encuentren en situación asimilada a la de alta y coticen en el correspondiente régimen de Seguridad Social español.

• No tener derecho, a prestaciones de esta misma naturaleza en cualquier otro régimen público de protección social.

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• Si existe convivencia de los progenitores o adoptantes, será beneficiario:

• Cualquiera de ellos, de común acuerdo. Se presume que existe acuerdo, cuando la prestación se solicite por uno de aquéllos. 
• A falta de acuerdo, será beneficiaria la madre.

• Si no existe convivencia de los progenitores o adoptantes, será beneficiario el que tenga a su cargo la guarda y custodia de los hijos.

• Cuando los sujetos causantes queden huérfanos de ambos progenitores o adoptantes o sean abandonados, será beneficiaria la persona física que legalmente se haga cargo de los nacidos o adoptados.

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La prestación consiste en un pago único, cuya cuantía será:

 SMI  MENSUAL: 624,00 euros

SMI DIARIO: 20,80 euros

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La prestación por parto o adopción múltiples es compatible con:

• La prestación por nacimiento o adopción de tercer o sucesivos hijos, causada por un mismo sujeto.
• Con el subsidio especial de maternidad por parto o adopción múltiples.
• Las asignaciones económicas por hijo o menor acogido a cargo.
• La pensión de orfandad y en favor de nietos y hermanos que, en su caso, puedan corresponder.

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En todos los casos:

• Documento Nacional de Identidad del padre y de la madre. Si son extranjeros, tarjeta de residencia o permiso de residencia en su caso.

• Tarjeta de Identificación Fiscal.

• Libro de Familia actualizado o tarjeta no laboral de los hijos a cargo del extranjero residentes en España.

• Certificado del Ayuntamiento, relativo a la residencia habitual de los padres. 

Sólo si se encuentra en alguna de estas situaciones:

• En los supuestos de separación judicial o divorcio, si existe sentencia firme, deberá presentarse "testimonio de la sentencia", si en la misma se asignase la custodia de los hijos, y "testimonio del convenio regulador" si es en éste donde se asigna la guarda y custodia.

• Si se encuentra en trámite la separación o divorcio, se presentará "testimonio de la aprobación judicial de las medidas provisionales" en que se acuerde la guarda y custodia.

• En el supuesto de separación de hecho, documentación que acredite tal circunstancia.

• Esta documentación puede presentarse en cualquiera de los Centros de Atención e Información de la Seguridad Social.